ზუგდიდში გაიმართა ფონდი „სოხუმის“ ორგანიზებული მრგვალი მაგიდა თემაზე „ძალადობის პრევენცია და ძალადობის მსხვერპლის დაცვა“. შეხვედრას ესწრებოდნენ რეფერირების ადგილობრივი სუბიექტები: სასამართლოს, პოლიციის, სოციალური მომსახურების სააგენტოს, ადგილობრივი თვითმმართველობის წარმომადგენლები. შეკრებილებმა ისაუბრეს თავიანთ როლსა და გამოცდილებაზე, მოიყვანეს არაერთი მაგალითი. ხაზგასმით აღინიშნა მათ შორის კოორდინაციის გაუმჯობესებაზე და ამ კუთხით გენდერული თანასწორობის საბჭოს განსაკუთრებულ როლზე.
ფონდმა „სოხუმმა“ რიგით მეოთხე მრგვალი მაგიდა ჩაატარა თემაზე „ძალადობის პრევენცია და ძალადობის მსხვერპლის დაცვა“.
ქუთაისის საკრებულოში შეიკრიბნენ რეფერირების ადგილობრივი სუბიექტები. განსაკუთრებით აქტიურობდნენ სამართალდამცავი ორგანოების და სოციალური სამსახურების წარმომადგენლები. მათ თავიანთი გამოცდილება გაუზიარეს სხვა მონაწილეებს და ძალადობის პრევენციულ მექანიზმებზე გაამახვილეს ყურადღება.
მრგვალი მაგიდების მიზანია ინფორმაციის გაცვლა რეფერირების ადგილობრივ სუბიექტებს შორის, გენდერული თანასწორობის საბჭომ კი კოორდინაციის გაუმჯობესებაზე უნდა იზრუნოს. ამ კუთხით მუშაობა გაგრძელდება.
„ძალადობის პრევენცია და ძალადობის მსხვერპლის დაცვა“ - ამ თემას მიეძღვნა მრგვალი მაგიდა სენაკის მუნიციპალიტეტის საკრებულოს სხდომათა დარბაზში.
დიალოგის მიზანი იყო სოციალური თანამშრომლობის გზების დასახვა. სწორედ ამ კუთხით იმუშავეს შეხვედრის მონაწილე რეფერირების სუბიექტებმა. ადგილობრივი თვითმმართველობის, პოლიციის, სოციალური მომსახურების სააგენტოს, საგანმანათლებლო და სამედიცინო დაწესებულებების წარმომადგენლებმა ჯგუფური მუშაობის შედეგად დააფიქსირეს კოორდინაციის ხელისშემშლელი და ხელისშემწყობი ფაქტორები, ჩამოაყალიბეს თეზისები ძალადობის პრევენციის სტრატეგიისთვის - სახელმწიფო და საზოგადოებრივი ინსტიტუტების აქტიური ჩართულობით.
წყალტუბოს მუნიციპალიტის საკრებულოში ფონდი „სოხუმის“ ორგანიზებით გაიმართა მრგვალი მაგიდა თემაზე „ძალადობის პრევენცია და ძალადობის მსხვერპლის დაცვა“.
მრგვალ მაგიდასთან შეიკრიბენენ რეფერირების სუბიექტების ადგილობრივი წარმომადგენლები - ადგილობრივი თვითმმართველობის, კრიმინალური და საპატრულო პოლიციის, სოციალური მომსახურების სააგენტოს, საგანმანათლებლო და სამედიცინო დაწესებულებების წარმომადგენლები.
ხაზგასმით აღინიშნა, რომ ძალადობის პრევენციის სტრატეგიაა - უპასუხოს გამოწვევებს სახელმწიფოსა და საზოგადოებრივი ინსტიტუტების თანამონაწილეობით.
ჯგუფური მუშაობის შედეგად განისაზღვრა ადგილობრივ დონეზე კოორდინაციის ხელისშემშლელი და ხელისშემწყობი ფაქტორები და გაუმჯობესების გზები.
5 მარტს, შპს „უნიქალმედის“ ოფისში ფონდი „სოხუმის“ ორგანიზებით კლინიკის სამედიცინო პერსონალთან მრგვალი მაგიდა გაიმართა. მონაწილეებს მიეწოდათ ინფორმაცია ძალადობის აღკვეთის საკანონმდებლო მექანიზმებზე, სამედიცინო დაწესებულებების პერსონალისთვის კანონით დაკისრებულ უფლებამოსილებებსა და ვალდებულებზე. ისინი ინტერესით გაეცნენ ფონდი „სოხუმის“ მიერ მედიცინის მუშაკებთან ჩატარებული კვლევის შედეგებს; ორგანიზაციის მიერ გამოცემულ ბროშურას, რომელიც დარგის სპეციალისტებს აწოდებს პირველად ინფორმაციას, როგორ მოხდეს ძალადობის შემთხვევების იდენტიფიკაცია, სკრინინგი, ვისთან უნდა ჰქონდეს კოორდინაცია მედპერსონალს, რათა მოახდინოს ეფექტური რეაგირება პრობლემაზე.
საინტერესო დისკუსიებმა კიდევ ერთხელ გამოკვეთა, რა აფერხებს ეფექტურ რეაგირებას პრობლემაზე: პაციენტების მხრიდან ძალადობის ფაქტების გაუმჟღავნებლობა; ინფორმირების დეფიციტი; ექიმის ფიზიკური და ფსიქოლოგიური უსაფრთხოების საკითხი; პოლიციის მხრიდან საკუთარი ვალდებულებების იგნორირება და ა.შ.
საუბარი შეეხო პრობლემის გადაჭრის გზებს. გაჟღერდა არაერთი წინადადება: პერსონალის განათლება, რეფერირების სუბიექტებთან კოორდინაციის გაუმჯობესება, კვალიფიკაციური ფსიქოლოგის კადრის დანერგვა კლინიკებში.
ფონდმა „სოხუმმა“ მრგვალი მაგიდა ჩაატარა ქუთაისის მეოთხე პოლიკლინიკაში. ძალადობის აღკვეთის სამართლებრივი ასპექტები, დასავლეთ საქართველოს ცხრა მუნიციპალიტეტში სამედიცინო პერსონალთან ჩატარებული კვლევის შედეგები, პუბლიკაცია „სამედიცინო პერსონალის როლი ძალადობის პრევენციაში“ - ამ საკითხებზე ისაუბრეს ფონდის წარმომადგენლებმა.
მრგვალი მაგიდის მონაწილე ექიმებმა თავიანთი პრობლემები გაახმოვანეს - დროის ნაკლებობა პაციენტთან ურთიერთობისას, კანონებში არსებული ხარვეზები, მედპერსონალის უსაფრთხოება და მრავალი სხვა. რა თქმა უნდა, ფონდთან თანამშრომლობის სურვილიც გამოითქვა ძალადობის პრევენციის და მსხვერპლის დახმარების კუთხით. ამ მიზნით სამედიცინო დაწესებულებასა და ფონდ „სოხუმს“ შორის მემორანდუმსაც მოეწერა ხელი.
ფონდ „სოხუმში“ მრგვალი მაგიდა გაიმართა თემაზე „სამედიცინო პერსონალის როლის გაზრდა ძალადობის ფაქტების იდენტიფიკაციაში და რეფერალურ სუბიექტებს შორის თანამშრომლობის ხარისხის გაუმჯობესების პერსპექტივები.“
შეხვედრას ესწრებოდნენ სამედიცინო სფეროს, პროკურატურის, შსს საქალაქო სამმართველოს, მერიის, არასამთავრობო ორგანიზაციების წარმომადგენლები, სოციალური მუშაკები, იურისტები, პედაგოგები. რამდენად არის ჩართული სამედიცინო პერსონალი ძალადობის ფაქტების იდენტიფიცირებაში, რა ვალდებულებები აკისრია და რა გზებითაა შესაძლებელი აქტიური მონაწილეობა პრევენციასა და მსხვერპლის დახმარებაში - ძირითადი აქცენტი ამ საკითხებზე გაკეთდა. მონაწილეებმა ისაუბრეს ცალკეული სუბიექტების მუშაობის პროცესში არსებულ ხარვეზებზე. დაფიქსირდა წინადადებები სამედიცინო პერსონალის როლის გაზრდისა და რეფერირების სუბიექტებს შორის კოორდინაციის ხარისხის გაუმჯობესებისთვის.
ღონისძიება ჩატარდა პროექტის „სამედიცინო პერსონალის გაძლიერება ოჯახში ძალადობის მსხვერპლის დაცვისათვის“ ფარგლებში.
ფონდი „სოხუმის“ ორგანიზებით ქუთაისის საკრებულოს სხდომათა დარბაზში გაიმართა მრგვალი მაგიდა „გენდერული მიდგომების დანერგვა ადგილობრივ პოლიტიკაში.“ შეხვედრის მონაწილეთა შორის იყვნენ ადგილობრივი თვითმმართველობის სხვადასხვა სამსახურის წარმომადგენლები, გენდერული თანასწორობის საბჭოს წევრები.
ფონდი „სოხუმის“ თანამშრომლებმა შეხვედრაზე წარმოადგინეს გენდერული პოლიტიკის სტრატეგიული გზამკვლევი. მონაწილეებმა იმსჯელეს, როგორ, რა მეთოდებით უნდა მოხდეს გენდერული მიდგომების დანერგვა ადგილობრივ დონეზე. რას ნიშნავს გენდერული აუდიტი, რას მოიაზრებს გენდერული ბიუჯეტი.
შეხვედრაზე აღინიშნა, რომ მუნიციპალიტეტში უკვე ინერგება გენდერული მიდგომები, ისაუბრეს გენდერული თანასწორობის საბჭოს ეფექტურ მუშაობაზე. მონაწილეების მხრიდან იყო შეკითხვები.
მრგვალი მაგიდა გაიმართა პროექტის „ვიშეგრადის გამოცდილების შესწავლა ადგილობრივ დონეზე თანაბარი, ინკლუზიური და დემოკრატიული მმართველობის ადვოკატირებისთვის“ ფარგლებში.
პროექტი ხორციელდება ვიშეგრადის ფონდის მხარდაჭერით
ფონდი „სოხუმის“ ორგანიზებით ქუთაისის საკრებულოს სხდომათა დარბაზში გაიმართა მრგვალი მაგიდა „გენდერული მიდგომების დანერგვა ადგილობრივ პოლიტიკაში.“ შეხვედრის მონაწილეთა შორის იყვნენ ადგილობრივი თვითმმართველობის სხვადასხვა სამსახურის წარმომადგენლები, გენდერული თანასწორობის საბჭოს წევრები.
ფონდი „სოხუმის“ თანამშრომლებმა შეხვედრაზე წარმოადგინეს გენდერული პოლიტიკის სტრატეგიული გზამკვლევი. მონაწილეებმა იმსჯელეს, როგორ, რა მეთოდებით უნდა მოხდეს გენდერული მიდგომების დანერგვა ადგილობრივ დონეზე. რას ნიშნავს გენდერული აუდიტი, რას მოიაზრებს გენდერული ბიუჯეტი.
შეხვედრაზე აღინიშნა, რომ მუნიციპალიტეტში უკვე ინერგება გენდერული მიდგომები, ისაუბრეს გენდერული თანასწორობის საბჭოს ეფექტურ მუშაობაზე. მონაწილეების მხრიდან იყო შეკითხვები.
მრგვალი მაგიდა გაიმართა პროექტის „ვიშეგრადის გამოცდილების შესწავლა ადგილობრივ დონეზე თანაბარი, ინკლუზიური და დემოკრატიული მმართველობის ადვოკატირებისთვის“ ფარგლებში.
პროექტი ხორციელდება ვიშეგრადის ფონდის მხარდაჭერით
ხონის მუნიციპალიტეტის საკრებულოს სხდომათა დარბაზში ფონდი „სოხუმის“ ორგანიზებით მრგვალი მაგიდა გაიმართა თემაზე „გენდერული მიდგომების დანერგვა ადგილობრივ პოლიტიკაში (გენდერული მეინსტრიმინგი)“
შეხვედრას გენდერული საბჭოს წევრები, ადგილობრივი თვითმმართველობის და არასამთავრობო ორგანიზაციების წარმომადგენლები ესწრებოდნენ.
ღონისძიებაზე წარმოდგენილ იქნა ფონდი „სოხუმის“ მიერ შემუშავებული ადგილობრივი გენდერული პოლიტიკის სტრატეგიული გზამკვლევი. საუბარი შეეხო საკითხებს - რა სჭირდება გენდერული მიდგომების დანერგვას მუნიციპალიტეტებში, რას ნიშნავს გენდერული ბიუჯეტი და რატომაა ის საჭირო.
ითქვა, რომ მუნიციპალიტეტს აქვს საკმაოდ კარგი წინაპირობა ამ მიმართულებით მუშაობისთვის: ადგილობრივი სოციალური სტრატეგია და სამოქმედო გეგმა. სოციალურად სენსიტიური პროგრამების დანერგვის ტენდენცია, ორიენტაცია საჭიროებათა გამოვლენის პრაქტიკასა და მოწყვლადი ჯგუფების საჭიროებებზე მორგებულ გრძელვადიან სერვისებზე, მოქალაქეთა ჩართულობის უზრუნველყოფა - სწორედ ის საკითხებია, რაც გენდერულად ორიენტირებული პოლიტიკის ქვაკუთხედია.
მრგვალი მაგიდა გაიმართა პროექტის „ვიშეგრადის გამოცდილების შესწავლა ადგილობრივ დონეზე თანაბარი, ინკლუზიური და დემოკრატიული მმართველობის ადვოკატირებისთვის“ ფარგლებში.
პროექტი ხორციელდება ვიშეგრადის ფონდის მხარდაჭერით